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    勞務(wù)外包:一種省心便捷、轉移用工風(fēng)險的人事管理方法,人事管理的部分或全部工作外包給專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)機構來(lái)完成;外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市場(chǎng)競爭中去。

    勞聯(lián)人力資源專(zhuān)業(yè)化的服務(wù): 

        勞聯(lián)人力提供“一個(gè)客戶(hù)一人管”的服務(wù)模式,將由一名客戶(hù)主管(專(zhuān)管員)和客戶(hù)方代表進(jìn)行服務(wù)對接,客戶(hù)僅需將服務(wù)的需求告知我們客戶(hù)主管(專(zhuān)管員),而我們則采取“專(zhuān)業(yè)分工、精細服務(wù)”的模式進(jìn)行工作細分,讓勞聯(lián)的專(zhuān)業(yè)團隊為您提供物超所值十倍的服務(wù)。

     

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